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長野県の看護師の転職市場の状況と特徴

長野県の看護師の転職市場の状況①

公益財団法人日本看護協会が運営するeナースセンターの登録データに基づく看護職の求職・求人・就職に関する分析報告書によると、2020(令和2年)度の長野県では、看護職への求職者数1,155に対して、求人数は1,819人(求人を出している施設数は449)となっています。

求人倍率は1.57倍と全国で41番目、全国平均の2.05倍を下回る水準です。

※公益財団法人日本看護協会 eナースセンター登録データに基づく看護職の求職・求人・就職に関する分析報告書2020(令和2年)度 第1章求職・第2章求人・第3章応募・就職状況より
https://www.nurse-center.net/nccs/scontents/NCCS/html/pdf/2020/202_3.pdf
https://www.nurse-center.net/nccs/scontents/NCCS/html/pdf/2020/202_4.pdf
https://www.nurse-center.net/nccs/scontents/NCCS/html/pdf/2020/202_5.pdf

長野県の看護師の転職市場の状況②

また、JMAP地域医療情報システムの長野県の統計によると、2021年11月時点で長野県内には126の病院と、1,288の一般診療所があります。

人口10万人当たりの施設数では病院数が6.15(全国平均が6.49)、一般診療所数が62.89(全国平均が69.75)となり、いずれも全国平均を下回る水準となっています。

※JMAP地域医療情報システム長野県統計(日本医師会)より
https://jmap.jp/cities/detail/pref/20
※2021年11月時点の地域内医療機関情報の集計値(人口10万人あたりは、2020年国勢調査総人口で計算)

長野県の看護師の転職市場の状況③

厚生労働省が発表している「令和2年度(2020年度)衛生行政報告例」によると長野県内の看護師数は23,423人と全国で17番目の水準で、人口10万人当たりの看護師数は1,143.7人と全国平均の1015.4人を大きく上回る水準です。また、長野県における看護師の平均年齢は39.8歳となっています。

※令和2年度(2020年度)衛生行政報告例 令和2年(2020年)末時点【保健師・助産師・看護師・准看護師】 第1表 就業保健師・助産師・看護師・准看護師数及び率(人口10万対),都道府県別
https://www.e-stat.go.jp/stat-search/file-download?statInfId=000032069431&fileKind=0
※令和2年賃金構造基本統計調査 都道府県、職種(特掲)、性別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(産業計))より
https://www.e-stat.go.jp/stat-search/file-download?statInfId=000032069529&fileKind=0

長野県は中部地方に位置する県で令制国名の信濃国にちなんで信州とも呼ばれており、人口約202万人が暮らしています。

長野県は海に面していない内陸県です。日本アルプスを始めとした大規模な丘陵や山脈が多いことに加え、また最大都市圏からのアクセスも良いことから、軽井沢や上高地を始めとしたリゾート地が多いのも特徴です。

他にも善光寺や松本城、旧開智学校などの国宝やスキー場・温泉が数多く存在する有数の観光地としても知られています。

交通面では北陸新幹線やJR線、私鉄などの鉄道網が整備されているほか、かつて交通の要所としての役割を果たしていたことの名残から道路網が整っています。通勤にはマイカーを使う方が多い傾向にあります。

代表的な病院としては、下記の病院があります。

  • 栗田病院
  • 国立大学法人信州大学医学部附属病院
  • 国立病院機構信州上田医療センター
  • 南長野医療センター篠ノ井総合病院
  • 長野県立こども病院
  • 慈泉会相澤病院
  • 長野赤十字病院
  • 伊那中央病院
  • 長野県立信州医療センター
  • 長野市民病院

長野県の看護師の年収と平均給与(統計情報)

長野県の看護師の年収と平均給与

厚生労働省が発表している「令和2年度賃金構造基本統計調査」による長野県の看護職の平均年収は上記のとおりです。

平均年収はそれぞれ、看護師が約476.2万円、准看護師が約448.9万円、看護助手が約395.6万円となっています。

看護師の平均年収は全国平均を下回っていますが、准看護師・看護助手の平均年収は全国平均を上回る水準となっています。特に看護助手の平均年収は全国トップです。

※令和2年賃金構造基本統計調査 都道府県、職種(特掲)、性別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(産業計)
https://www.e-stat.go.jp/stat-search/file-download?statInfId=000032069529&fileKind=0

長野県の看護師求人に関するよくある質問

長野県の看護師の求人数は多いですか?

長野県の看護師の求人数は多い?

長野県の病院・一般診療所の人口10万人当たりの病院数や一般診療所数はいずれも全国平均値を下回っています。

また、求職施設数と求人数は全国的に見て少ない状況にあります。そのため、長野県の看護師求人は少ないといえるでしょう。

ただし、看護師専門の転職エージェントや転職サイトでは、長野県の看護師求人を豊富に取り扱っているため、転職先を見つけやすいでしょう。

長野県では看護師が転職しやすいですか?

長野県は看護師が転職しやすい?

長野県の看護師求人の求人倍率は1.57倍で、全国平均の2.05倍を下回る水準です。

一般職業紹介における長野県の有効求人倍率が1.52倍(令和3年12月)であり、看護師の求人倍率の水準と大きな差がないことから、他の都道府県や他業種・他職種と比較しても転職しにくいといえます。

※一般職業紹介状況(職業安定業務統計)都道府県(受理地)別 労働市場関係指標(実数、季節調整値)より
https://www.e-stat.go.jp/stat-search/file-download?statInfId=000032166004&fileKind=0

長野県で看護師求人が多いエリアはどこですか?

長野県の看護師求人が多いエリアは?

ハローワークで紹介されている求人情報によれば、長野県全体での看護職系の求人(看護師、准看護師、看護助手、保健師、助産師)は991件あります。

そのうち、長野市の求人が184件(約19%)、以下松本市が137件(約14%)、上田市が94件(約9%)、佐久市が50件(約5%)、安曇野市が50件(約5%)、飯田市が49件(約5%)となっており、6つの市の求人が全体の約57%を占めています。

特に人口約37万人の長野市、同じく約24万人の松本市、約15万人の上田市といった、長野県内でも人口多い地域は求人数が多くなっています。

※ハローワークインターネットサービスでのリサーチの結果(2022年5月27日時点)
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html

JMAP地域医療情報システムの地域別統計によれば、長野県内で病院や一般診療所が多い地域は下記のとおりです。

地域名 人口(2020年国勢調査) 病院数 一般診療所数 合計
長野市 372,760人 25 237 262
松本市 241,145人 16 209 225
上田市 154,055人 13 84 97
飯田市 98,164人 6 74 80
安曇野市 94,222人 5 70 75
佐久市 98,199人 7 68 75
伊那市 66,125人 4 47 51
諏訪市 48,729人 3 40 43

※JMAP地域医療情報システム地域別統計で調査した長野県の統計のうち、医療機関数(合計)が多い市町村の詳細を調査した結果(2021年11月時点の地域内医療機関情報の集計値)
https://jmap.jp/cities/search

上記の結果より、長野市・松本市・上田市・飯田市・安曇野市・佐久市では看護系求人が多い傾向にあるといえます。

長野県の看護師の求人が多い業種は?

長野県の看護師の求人が多い業種は?

同じく、ハローワークで紹介されている求人によると、長野県内の看護師の求人が818件、以下准看護師が532件、看護助手が115件、保健師・助産師が62件となり、看護師または准看護師の求人数が圧倒的に多くなっています。

※ハローワークインターネットサービスでのリサーチの結果(2022年5月27日時点)
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html

また、施設別の求人数でみると、病床数20~199の小規模病院の求人が全体の21.9%、病床数200~499の中規模病院の求人が18.1%、(特養)介護老人福祉施設の求人が8.9%、診療所(無床)の求人が8.2%、介護老人保健施設の求人が6.7%となります。

上記5つの施設での求人が全体の63.8%を占めているのが現状です。

※ナースセンター登録データに基づく看護職の求職・求人・就職に関する分析報告書2020(令和2年)度 第1章求職・第2章求人・第3章応募・就職状況より
https://www.nurse-center.net/nccs/scontents/NCCS/html/pdf/2020/202_4.pdf

まとめ

本記事では長野県の看護師の転職市場の状況や特徴、看護師の平均年収などを紹介しました。

長野県の看護師の転職事情では、人口10万人当たりの病院数や一般診療所数は全国平均を下回る水準です。

看護師の求人倍率は1.57倍と全国平均を下回る水準にあり、一般職業紹介の有効求人倍率の水準と大差がないため、他の業種・職種と比較すれば看護師の転職はしにくいといえるでしょう。

求人数も少ない傾向にありますが、中でも求人数が多い地域は長野市・松本市・上田市・飯田市・安曇野市・佐久市で、求人が多い職種は看護師または准看護師となっています。

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本記事を参考に長野県での看護師の転職を実現させましょう。

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